作者eppies (Mo Cuishle)
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标题[新闻] 亚艺迫员工凌晨加班 业绩未破百万不得打烊
时间Sat Mar 8 13:41:17 2008
【陈嘉恩、朱正庭╱台北报导】影视出租连锁店亚艺影音周三晚透过电子邮件通令各店
冲业绩,并指「未破百万不得打烊」,近百家门市因此延後两个多小时打烊,约三百名
员工周四凌晨近三时才下班,群情激愤,怒斥公司「没良心」!北市劳工局认为亚艺涉
嫌违反《劳基法》,接获员工检举後将立刻进行劳动检查。
「逼员工自己掏钱储值」
亚艺全国共有九十七家分店,员工约五百人。不愿具名的亚艺影音员工昨向《苹果》
投诉,本周三晚上七时许,总公司突以电子邮件通知各分店「业绩未破百万不得打烊,
一直营业到破百万为止」,各店於是要求员工多向租片者推销储值,但到晚上十一时许
,业绩总和仍只有九十一万多元,总公司要求各店延长营业,直至周四凌晨二时许业绩
才达标,约三百名晚班员工近凌晨三时才下班。
员工痛批,许多晚班的职员和工读生都是女性,公司完全不考虑员工下班後可能遇到
危险。另名陈姓员工也说:「延长营业时间,最後根本是逼员工自己掏钱储值才达到业
绩目标。」《苹果》昨电话抽问各分店是否强迫延长营业,多数都低调坦承,「那天很
辛苦,公司突然要求延长营业时间。」
劳委会昨表示,雇主未经劳资协商片面要求加班违反《劳基法》,最高可罚六万元;
如劳工不接受加班,但雇主仍强制其工作,最高可由法院判处六个月有期徒刑和罚金六
万元。台北市劳工局指未接获亚艺员工投诉,若接获投诉并确认有违法情事,将予以开
罚。
青年劳动九五联盟执行委员陈柏谦痛批亚艺太夸张,「就像落後地方要剥削劳工,把
工厂关起来强迫员工工作做完才准走。」
亚艺影音企划部经理吴舒平则回应,总公司未发函强制员工加班,但近来确有要求员
工加强绩效,该信件应是地区主管求好心切所发出,会加强和主管、门市员工沟通;如
各门市因应营业状况延迟打烊,公司都会依法发给加班费。
加班争议申诉注意事项
◎蒐证
.保留打卡影本等记录上下班时间的文件
.留下资方要求加班的公告或信件纪录
◎权益
.加班需事先经劳资协商同意
.因天灾或突发事件才可要求临时加班
.加班前2小时薪资应给1.33倍,第3、4小时应为1.66倍,一天工作不得超过12小时
◎申诉
.如雇主强迫加班或加班未领到加班费, 可向县市政府劳工局检举
.建议劳工团结集体申诉
◎管道
.申诉:各县市劳工局
.谘询:劳委会0800-211459
资料来源:劳委会、《苹果》资料室
http://tinyurl.com/ytbame
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