作者sparking (观湖君)
看板ServiceIndus
标题Re: [心得] 原来家乐福这麽烂
时间Sun Mar 9 04:54:47 2008
※ 引述《pong111 (麦来乱)》之铭言：
: ※ 引述《a9910330 (洋平太)》之铭言：
: 我之前也在特力屋打过工
: 也经常时间到被要求加班
: 运气好，主管会给你填写加班单
: 不过，公司其实都有规定
: 所谓加班费(1.33)，你必须超过一个月规过的工时(好像是1xx时)吧
: 如果没有，加班就是跟你的时新一样
: 超过那个时数，才会是1.33倍
: 如果不清楚，问人事都会跟你说明的
一般来说，各行各业都会凹下班时间，
肯被凹，爬得越快、学得越多。
原po提的：正职都不干事，等你该做他们的事情就会明白他们在做啥了....
以B&Q特力屋来说，我也不是圣人，
也有很长一段时间很"赌烂"(想不到别的辞了 抱歉)
但当我待得愈久，接触、学得越多，
每当因人力不足要接触正职的工作时，理解他们的工作内容後，
愈能理解他们在干嘛。(以致於不能帮忙我们补货上货拉排面)
通常是：扫空货架、KEY单、下单、处理客怨等等等....
这时候就是考验信任感。
正职也会报怨啊：新来的PT都不作事!#$%!#$%等等等....
我跟我们店长聊过这类的问题，店长给我一个我很能接受的讲法：
在卖场里每个人都孤军奋战，大家都想为什麽别人不能来帮我们....
一直在问为什麽别人不能如何如何，这是怎麽样的想法?
言尽於此。卖场的工作本来较单调、乏味，
绝大多数的事情比较多人做不会更有效率，个人执行力就特别重要。
我曾问过别课的主管，它提到能在卖场工作待的久的人，
就是特别能"自得其乐"的人。
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耶....整篇下来没个着力点 囧
我只是分享我的经验给原PO参考看看，
不能否认真的有很混的人，也有很多喜欢否定别人努力的，
但只要认真作、少计较，能得到的就是"你的"，别人抢也抢不走。
能得到什麽呢? 明天早班还没睡....该睡了 <囧>
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 211.78.42.76
1F：→ sparking:忘了说，特力屋PT是：一个月工时超过180小时， 03/09 04:55
2F：→ sparking:超出的时数都算加班费。一般情况写的加班单， 03/09 04:55
3F：→ sparking:叫"延长工时"，不算"加班费"。我想家乐福也是如此。 03/09 04:57
4F：→ sparking:意思是：作170小时 里面就算10个小时是加班，也只算95。 03/09 04:57
5F：→ sparking:超过180个小时(190小时的话)，那十个小时算"加班费"， 03/09 04:58
6F：→ sparking:尽管那十个小时是"正常时间"的上班。这样能理解吧@@? 03/09 04:59