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标题[分享] 看到台中昭盛52行馆老在徵行李员的感想
时间Sun May 31 19:30:26 2015
小弟多年前作过该职务,这工作就是送李员及送客人上车为主,另外因餐厅晚上没营业,但
有出租会议室及晚上吧台也会有客人,所以晚上要支援餐厅的工作以及晚上房务部的送备
品及加床等也要支援.
所以是客服行李员兼餐厅兼房务.而除了底薪水外,当年我是有小费可领,来源是和计程车
行配合,好比叫一台车抽多少钱,一个月大约可领2000元左右.
但後来房务主管和老板争取他们也想有小费後,老板就把这笔小费改为全公司可领,条件只
要作满三年,不管是行政部,业务部.工务部等都可领.
当年我一个月就因此少领了2000元,而且刚好我年资没满三年,所以等於每月被减薪2000元
,因为当时九月也快年底,只好等领到年终在走.
因年终在过年前已领到,我离职日期算要按劳基法未满三年,二十天前提出,想不到客务副
理只担心过年人手不足,还跟我说公司规定二十天不含假日,提早走要手手扣钱,当时跟劳
工局确认是含假日,这点我当时是可以投诉.
但我直接跟客务副理表示,这笔小费一开始分的就有问题,因为一般饭店这笔帮客人送计程
车的小费,因为主要执行者是行李员在送车,而柜台只是车行送钱来时,帮忙算帐而已,但却
可以和行李员一起平分,更跨张的是连在办公室什麽都没作到的订房组也可以分.
所以後来全公司各部门都可以分也不奇怪,毕竟之前就已经分很有问题.所以当时副理就无
话可说了,当然我也没被扣钱.
只是想告知有兴趣到这饭店工作的朋友们,可以思考并打听看看别间饭店是不是也有如此
不合理的制度.
另外我已离职多年,所以现在行李员薪水是否有调高我不清楚.这奇怪的制度是否还存在我
也不清楚.
给大家参考看看.
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1F：推 kimberly: 推 05/31 22:01
2F：→ oluba886: 每个行业都有一套潜规则~小费本来就是基层人员该享有的 06/01 00:53
3F：→ oluba886: 饼就这麽大~房务部要吃~就叫他们自己来拉行李送客人~三 06/01 00:54
4F：→ oluba886: 个和尚没水喝~那个副理没Guts扞卫自己权益~过年就自己 06/01 00:56
5F：→ oluba886: 下来玩吧! 06/01 00:56
6F：推 hyde711034: 我们是连计程车都没得分的 每间饭店都不同 06/02 04:35
7F：推 ooo79113: 我们是入公基金每月聚餐加码 06/03 01:28
8F：→ residue: 昭盛五二行馆有限公司 违反劳动基准法第39˙ 使劳工於 07/04 20:33
9F：→ residue: 休假日出勤未依规定加倍发给工资 府授劳动字 第104011371 07/04 20:34
10F：→ residue: 0号 104年5月20日 (以上出自台中市政府劳工局网站) 07/04 20:34