作者tischpo (123)
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标题[问题] 工作去留
时间Fri Jun 5 23:47:40 2015
想请问各位前辈
小的我目前在某百货行担任店员
月休5天 由於面试时老板他们已询问是否可轮班且休假日为周一至周五其中一天是否同意
我皆同意
先前上班时数皆为每日8.5小时 0.5小时吃饭时间
但0.5小时 店里如有客人 亦不能安心用餐
现在老板经常更改上班的时数 并常用LINE在我上班前几小时通知我改班
导致每月我都积欠老板上班时数
因此想请问各位前辈认为老板这样做是否违法
我应该继续待下去吗
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1F：推 gm80123: 同样的问题卡位等答案 另外问做一个月的可以当天说离职吗 06/06 00:12
2F：→ gm80123: ？因为一开始用奖金来吊我 结果卖了老命的结果……唉… 06/06 00:12
3F：推 joysoy: 若是我待不下去... 上班前改时数哪招？薪水有多到可以这 06/06 01:36
4F：推 top1683: 3个月内要走可以当天讲隔天走吧 06/06 03:48
5F：→ tischpo: 正常时数的薪水扣完劳健保大约24K 06/06 11:37
6F：推 llcjhcom: 走人 随便一个服务业也比这好 06/07 00:55
7F：推 e510171: 走阿 不然没班也要待命等他改班吗 06/08 08:07