作者keel90135 (尼可)
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标题[新闻] 「500万年薪空降大将」引发内斗 PChome
时间Tue Jul 12 16:51:51 2022
https://finance.ettoday.net/news/2292228
「500万年薪空降大将」引发内斗 PChome老员工曝内幕
去年初起，网家（PChome）营运费用一路走高，其中原因与大量网罗高阶主管有关。2020
年，网家董事长詹宏志决定擦亮电商老大哥招牌，大举向外觅才，找来有15年大型国际整
并经验的周磊出任投资长兼策略长，聘有脸书（Meta）核心演算团队经验的陈俊仰为技术
长，前执行长蔡凯文又延揽全球人寿人资长陈幸琦负责组织集团化。
根据本刊掌握，网家大量网罗高阶主管，其实是为了壮大营运体质，自2020年9月开始从
电商界、金融界、外资圈找人才。此事之所以被关注，全因去年获利严重缩水剩9,700万
元，总经理和副总经理薪酬占超过9成，比前一年24.79％高出很多。
詹宏志坦言，问题出在赚得不够多。但今年第一季财报出炉，本业获利黯淡只有120万元
，较前一年重摔99％，换算下来每天只赚1.33万元；最大亮点不是电商，竟是詹宏志找来
周磊，操盘金融科技首度转亏为盈，第一季赚进970万元。
「周磊年薪超过500万元，仅次Kevin（蔡凯文）和詹先生（詹宏志）之後，他能让金融科
技事业转亏为盈就是真本事，员工都能心服口服。」眼见公司连2季亏损，网家资深员工
忧心说道，高层可以领高薪，但其他高阶主管也应缴出漂亮成绩单。
其实，年薪在500万元以上的高阶主管，还有人资长陈幸琦。蔡凯文看重她过去16年的金
融圈资历，待过全球人寿、花旗银行，主要任务是让公司组织朝集团化发展。
「没想到，空降部队陆续就位後，竟引发茶壶内风暴。」网家资深员工说道，原寄望组织
集团化能精实体制，没想到人资长报到後，组织反而更加膨胀，变成山头各自林立，「以
前部门最高主管是总监，现在从外部找来的新主管，多数挂名副总经理。」
「这些空降部队又各自安插人马进来，这些人都在我们（老网家人）之上，难道我们比较
无能？」网家离职主管坦言，空降的新干部多非电商出身，会议常常没明确结论，「老网
家人疲於文化磨合，去年很多人提离职。」
备注：
花年薪500万找人资进来内斗 笑死
今年第一季才获利120万是三小
这样一年才480万
公司赚的比人资赚的还少XDDD
这什麽神奇公司
有钱不给工程师、UI/UX都给人资
真的没救了
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 125.228.110.61 (台湾)
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※ 编辑: keel90135 (125.228.110.61 台湾), 07/12/2022 16:53:17
1F：推 OyodoKai: 找一个金融业的人资进来干嘛 07/12 16:56
2F：推 qk3380888: 获利不到一亿 好惨 07/12 17:03
3F：推 SilentBob: 一季120W 这...夜市卖鸡排都赚比较多吧 07/12 17:16
4F：→ jknm0510a: 怪不得科技版的人常常说人资是公司乱源，这是案例吧 07/12 17:17
5F：推 x20165: 另一个htc 07/12 17:41
6F：推 CRPKT: 台湾有没有适合软体业的厉害人资呀 07/12 17:52
7F：推 rtoday: 将帅无能累死三军vs 董事会没眼光找错的人进来 07/12 18:07
8F：推 holebro: 笑死 这公司到底在干嘛 07/12 18:16
9F：推 Eos: 高阶主管500万并不高好吗 重点还是公司不赚钱 07/12 18:21
10F：→ Eos: 我相信一堆不赚钱公司的高层领得比500万还多 07/12 18:22
11F：推 tttkkk: 总经理和副总经理薪酬占超过9成? 07/12 18:24
12F：推 k798976869: 好神奇 所以钱去哪了 也没找工程师和美术大改 07/12 18:28
14F：推 FXW11314: 第一季营收120亿，营业利益120万，不说名字我还以为是 07/12 18:40
15F：→ FXW11314: 哪间新创这麽有前途 07/12 18:40
16F：推 AxelGod: XD 负面新闻这样爆 这间大概bye了 薪水付得出来吗 07/12 18:46
17F：推 Sixigma: 佛心公司，开来帮员工赚钱 07/12 19:00
18F：推 milk830122: 文组发大财 还写甚麽程式 07/12 19:21
19F：推 adamcha: 13年前改过一次UI但流量大跌 就改回来 XD 07/12 19:41
20F：推 vencil: 对照组momo显得这家更悲惨 07/12 19:42
21F：推 Dommgifer: 应该很多公司都是这样XD 07/12 19:54
22F：推 chuegou: 这类事不少见 我职涯去年才第一次遇到 是个不错的经验 07/12 20:18
23F：→ chuegou: 但可以的话我希望是从别人嘴里得到而不是亲身经历XD 07/12 20:18
24F：推 j0958322080: 楼上可以分享吗？ 07/12 20:24
25F：推 viper9709: 一季获利120万?该不会少打一个零吧@@ 07/12 20:36
26F：推 lturtsamuel: 获利一季一百多万...？ 07/12 20:37
27F：→ Murasaki0110: 好像500很多一样 竹科满街都是 人家肯来就不错了 07/12 21:01
28F：推 shortoneal: 这样体量的公司，高层领0元，多那五百万营利又怎样? 07/12 21:15
29F：推 Skyblueway: 要小心人资乱搞 07/12 21:24
30F：推 bill0205: 之前就去面过他们旗下公司的缺 主管超没礼貌== 07/12 21:47
31F：推 jlhc: 其他位置不好说... 人资就... 07/12 21:50
32F：推 wulouise: 500以这个位置来说不算超高吧.. 07/12 21:53
33F：推 jack0204: 里面技术超级落後，但是他们人资超级高傲 07/12 22:04
34F：→ xo1100: 就是个黄昏公司没啥好说的 07/12 22:38
35F：推 DCTmaybe: 获利比去年少了99%根本可以算是倒了吧 07/12 23:01
36F：推 XJY13: 可拨 看看ㄐㄒㄈ下场 07/12 23:02
37F：→ DrTech: 跟HTC差很多吧。HTC至少走得出台湾。 07/12 23:21
38F：推 lonelytea: 找这些没用的有屁用 07/13 00:32
39F：推 neo5277: 撑不下去就倒掉，把资源然出去给其他公司，这样健康多了 07/13 00:39
40F：推 kingofsdtw: 空降的金融体系？ 完了 07/13 00:57
41F：推 a11062012: 好扯 07/13 02:32
42F：→ allenxxx: 他的介面算是现代活化石了吧,ie都挂了居然还留着 07/13 02:39
43F：推 CYHyen: 其实购物网站的ui都不好用吧，即使是amazon也是，不用pcho 07/13 07:41
44F：→ CYHyen: me的原因也不是ui 07/13 07:41
45F：推 gofigure: 这是业界常态啊 新进的pay比较好 跳槽才是正道 07/13 08:27
46F：→ gofigure: 薪水的参考点是前一份工作 如果一直待在同一间公司 07/13 08:27
47F：推 Wishmaster: 好奇他的金融科技是指哪块... 07/13 08:41
48F：推 ricestand: 骗一年也够了 07/13 09:15
49F：推 WaterLengend: 一些没专业能力的单位当然就是搞啊，从公司捞完就闪 07/13 09:26
50F：→ WaterLengend: ，倒了who care 07/13 09:26
51F：推 Wishmaster: 真的看过那种,讲空话的高官,是真的有看一堆书 07/13 09:33
52F：→ Wishmaster: 但是都是画虎烂,讲到自己不知道在讲啥,别人问他他还 07/13 09:34
53F：→ Wishmaster: 迟疑的那种...把组织搞烂後,拿着新的履历去虎烂... 07/13 09:34
54F：推 HaveMoneyMan: 这些钱花去重构不好吗 真没救了 07/13 10:19
55F：推 hackfox: 那些高阶经理人老实说大部分都很废 07/13 10:29
56F：嘘 OforU: 这不是奉饼给林秉枢 以及打特权好心肝疫苗的詹志宏吗 07/13 10:37
57F：→ jennya: 哀伤，以前是pchome24爱用者，但近几年真的越来越常用虾 07/13 11:47
58F：→ jennya: 皮了。感觉pchome颓势一去不复返 07/13 11:47
59F：推 ppc: 空降都这样啊 找人进来巩固自己势力XD 07/13 12:24
60F：→ Obama19: 说到底就是折扣输人 还有之前24h变24d 07/13 12:58
61F：→ naniate: 台湾的人资就是ㄅㄧ 07/13 14:36
62F：→ BoXeX: 台湾有啥公司人资掌权之後 公司表现变好的吗 07/13 15:56
63F：推 goodice: 500万请几个资深工程师还比较有用 07/13 18:22
64F：→ wateryc: 台湾企业找一堆高层爽拿钱，底下的人要死要活，常态啦 07/13 18:42
65F：推 viper9709: 推Wishmaster 07/13 22:59
66F：推 Abbee: 前东家换了总经理後就是先斗走各部副总把自己人拉进来 这常 07/13 23:38
67F：→ Abbee: 态了 07/13 23:38
68F：推 Abbee: 大公司副总都只是擅长斗争和画大饼 会去花大钱请人资副总真 07/13 23:40
69F：→ Abbee: 的盘 07/13 23:40
70F：推 brandy: 以前面过PM，面试官态度真的不敢领教，有够高傲 07/14 00:00
71F：→ xo1100: 先前能拿出来吹的24h变24d就不知道跑多少人 07/14 08:57
72F：→ xo1100: 大多都跑去用momo了吧 07/14 08:58
73F：推 herrowui: 才500，我跟900万的一起做事过 07/14 11:57
74F：推 minipopy0314: 垃圾公司下去 07/14 19:20
75F：推 mathrew: 笑死，这间在干嘛，那麽大的电商，一季赚120万？ 07/15 03:54
76F：→ mathrew: 这几位根本是诈骗集团吧 07/15 03:54
77F：推 s860134: 超烂 说实在 pi 钱包算是做的不错 只是缺东缺西 07/16 13:52
78F：→ kasimEnix: 找人资改体质还好，只能说运气差，找到个两光的 07/17 08:17
79F：→ answermangtr: 这种老公司最大的问题通常都是管理层 07/17 17:01
80F：→ acgotaku: 这家的缺点反而不是uiux 论审美 阿里的页面更没美感 07/18 13:05
81F：→ acgotaku: 而且简化的ui没乱七八槽的动画特效 在移动装置 07/18 13:07
82F：→ acgotaku: 的体验才会越高。只能说2022电商大部分不赚钱 07/18 13:08
83F：→ acgotaku: 不赚钱还发成这样 上面确实有问题 07/18 13:09
84F：推 askia: 像这种迷信外来的和尚会念经的公司不计其数 07/18 13:16
85F：推 kattte: 啊就迷信高阶主管会魔法啊 07/22 10:47
86F：推 kattte: 毕竟能爬那麽高，吹牛的功夫肯定是顶尖的 07/22 12:41
87F：推 zanyking: 『难道我们比较无能？』你们就真的很无能啊，笑死 07/22 20:24
88F：→ zanyking: 外来的和尚会不会念经不晓得，但网家混了十几年没出息 07/22 20:25
89F：→ zanyking: 是真的，都几年了，那个页面还是跟15年前差没多少 07/22 20:25
90F：→ bbinbbin: @@ 人资赚得比公司多 难怪… 07/25 15:37