※ [本文转录自 studyabroad 看板] 作者: xhoward (漂浪者) 看板: studyabroad 标题: [分享] 荷兰商管博士申请与选校心得 时间: Tue Apr 22 16:45:22 2008 应荷兰教育中心很nice的Vicky之邀 简单写了篇申请期间 关於荷兰商管博士的心得 有鉴於板上大多是北美/英国的学校资讯 谨将个人一点所知在此分享 内容不足/错误之处请不吝指教更正 以下内文 -- 1.前言 大家好，我是将在今年夏天前往美国Texas A&M University(TAMU)攻读商科博士的 Howard，由於当初应荷兰的mentor之邀，也申请了荷兰的Tilburg University，最後虽 听从了荷兰老师的专业建议选择了TAMU（注1），申请期间仍针对Tilburg University和数 间一流荷兰大学的商管博士(Business Ph.D. program)蒐集了不少资讯，在此谨利用这 篇短短的心得将所知与各位分享，盼能对有志前往荷兰攻读商管博士的台湾战友们 有所助益。 注1：选择TAMU并非Tilburg University的商博较差，而是我研究领域System Dynamics整 个学会很小，刚好TAMU的两位指导老师和荷兰的mentor有认识，都认为在美国合作会较有 效率、学会的networking也方便些。 2.荷兰商管博士特色 在谈荷兰商管博士特色前，请先了解荷兰高等教育中传统博士录取和工作的型态（请 参照http://www.neso-taipei.org.tw/Index_MainPage.aspx?Lang=C）。不论台湾或是亚 洲各国，博士师资向来是以留美的为大宗，北美系统的训练方式就是申请、录取，入学後 修课，通过资格考，累积了相当的底子才开始做研究、写论文，过程中也需练习教学授课 ，博士班就是一个从学生变成教师的过程。 留美之外以留英者居多，英国的博士特色是修业时间略短些，申请入学时往往已经有 个具体的研究计画，不用修课、不用教学，即便是要修课也是针对研究上的知识需求去 填补博士生自认为不足处，或是在第一年MPhil阶段上些基础课程。英系博士和欧陆国家 包括德国、法国及昔日英国殖民的纽澳博士训练方式近似，开头所谓荷兰传统博士也是如 此，走师徒/导师制。有位当初差点去了ERIM，後来在剑桥攻读科技管理博士的学长Vince 说北美博士是大量制造，英欧博士则是量身订做，这观点成立与否见仁见智，但也道 出师徒/导师制的部分特色。 然而荷兰的博士除了保留传统英欧系统的自由自主风格，还包含了把博士当员工 而不是学生、薪水大方给让你/你做研究无後顾之忧等特点。念博士是个机会、时间成本 俱高的投资，财务上有充分支援也是值得选择荷兰的要因，据说英国的funding不好拿、 法德等国免学费、生活费却是一大负担（以上为笔者印象，如有错误请不吝指教更正）。 但部份荷兰商管研究所也逐渐融合了美国体系的申请制度及训练方式（注2），这点将在 接着的荷兰主要商管博士班简介中说明（注3）。 注2：当然他山之石、可以攻玉是一个原因，另一方面在全球疯SCI、SSCI的热潮下，美国 商管博士系统在市场上主宰了许多主流期刊、甚至是成为制定游戏规则者，这究竟是好是 坏，欧陆商管教育体系一直有很强的反思、争辩，教师不去加入、竞逐发表游戏，但商管 学院的亚洲就业市场包括台湾、大陆、香港、新加坡都很看重发表、着作，因此不分欧美 ，撷取美国系统的菁华甚至是修正路线稍稍往那靠拢是必然的。 注3：当然美国的商管教育体系也有在反思这种极度重视研究、发表的风气是否恰当，因 此也会一直鼓励教师要走入业界、结合实务，多做些产业实证研究，去解决企业人士真正 关心的议题。这也是我认为荷兰或是德国的商管教授一直做的很棒的一点，或许是荷兰人 务实的民族性所致，我观察到荷兰的商管教授很少做些不切实际的研究，或沦於空谈。较 常透过顾问服务来促进产学合作，进而将过程、结果发表在一流学术期刊上。因此台湾学 生不必太过担心相较於留美或留英较冷僻的留荷，毕业後工作较难找。博士要训练的是独 立研究、解决问题的思考能力，商管博士亦然。提昇自己的竞争力，累积研究成果，自会 有合适职缺。至於怕在欧洲跟到不好的老板、处不来，这问题举世皆同，即便去了美国、 留在台湾都有可能发生，个人因素过重，很难说是欧洲制度所致。 3. 荷兰主要商管博士班简介 首先由於我专攻的领域是作业/供应链管理，文中陈述者对於资讯/作业/物流/生产/ 科技管理的同学会有较直接的帮助，然而所列学校除TU/E和TI之外大致都有全面的 Business Ph.D. Program，因此攻读财务/会计/行销/组织/策略/人资等领域的同学也能 间接受惠。其他像是University of Amsterdam、Free University of Amsterdam、 Wageningen University、Nijmegen University等，也都有些老师在特定商管领域表现杰 出，有意跟随这些老师做研究的同学需直接和其联系，寻求直接成为Ph.D. employee的可 能性。以下就直接进入荷兰主要商管博士班简介。 Tilburg University http://center.uvt.nl Tilburg University的商管研究所名为CENTER，因为我的mentor在该校担任讲座教授 ，CENTER的Ph.D. in Business是我唯一申请的program。由於Tilburg University以社会 科学闻名全球，其经济学研究更是执欧陆之牛耳，想当然尔，CENTER的研究水平一定很高 。其Ph.D. program走的申请方式类似北美系统(注4)，申请者需送出申请表、推荐信、研 究计画等，GMAT和TOEFL/IELTS分数也得考高(GMAT 720+为基本配备)。据笔者和所上联系 的经验，Tilburg University是间自视甚高的学校，CENTER的博士班和北美顶尖商博几乎 同等难申请，我推测有几个原因。 首先CENTER这几年毕业的Ph.D.校友在就业市场上表现相当出色，有成功在NYU、U of Chicago、INSEAD、Texas A&M U等学校商院找到教职者；再来CENTER的研究成果相当亮眼 ，在UTD的排名中（请参照http://top100.utdallas.edu/）名列欧系商学院前矛；综合上 列两点以及保证四年的博士生funding，很难不吸引到欧陆神童和对岸青年大军去申请。 也因此怪不得CENTER有些拿乔，迟迟不给我结果回覆，更再三强调其挑选过程的 selective。 综观CENTER的优点，除Marketing/Finance/Accounting/Strategy/Organization都有 大师坐镇外，计量经济(ecometrics)和作业研究的师资阵容更是庞大，缺点在於 operations research/management science强过production/operations management以 及科技/资讯管理的研究稍逊，但仍然值得台湾同学一试。由於竞争激烈，我会建议最好 循我的模式先找好想跟的老板，获得他的promise，假若正规管道申请失利，还能透过 sponsored project成为Ph.D. employee在那修业，差别就在於前者是学校养你，後者 是老板或企业主养你，以及後者不用负担修课/教学责任。 注4：CENTER除了申请走美制，整个系统又有点像ERIM、London Business School，有 MPhil，也有Ph.D.，但Ph.D.又和北美Ph.D.一样得修课、教学，却不用资格考（？），可 谓集欧、美、英三者之大成。 Erasmus University Rotterdam (以下简称EUR) http://www.erim.eur.nl/ERIM EUR以Rotterdam School of Management的MBA举世闻名，其出产Ph.D.和MPhil的 Erasmus Research Institute of Management(ERIM)势必不含糊。ERIM有一位台湾老师 Jimmy Tseng在Logistics and Information Systems系任教，台湾学长CCChen在那攻读供 应链管理的Ph.D.。虽然学长谦称ERIM的Ph.D. program水平稍逊CENTER一筹，但我相信以 RSM的名声，ERIM的Ph.D. Program理当和CENTER在伯仲之间。 然而当初较令我惊讶的是，MBA引领潮流的RSM，到了ERIM的Ph.D. level的申请方式 仍然相当传统。每年ERIM会在网站上公布当年的博士空缺，有意者就将个人资料包括免不 了的GMAT等测验分数送过去让ERIM筛选。根据Chen学长的资讯，ERIM除了申请方式不像 CENTER那般混合北美制，博士修业方式也很传统，自由度高、变异度大，毕业也没有一定 的期刊发表要求，可能较适合自我要求较高者。这种和CENTER稍异的特点，是优是劣视个 人特质而定。 Maastricht University http://www.fdewb.unimaas.nl/meteor/ Maastricht University的商管研究所名叫METEOR，同样走全方位发展路线，由於 Maastricht University较新也较local些，METEOR名气还未全然打开，然而如今规模已小 有所成。METEOR的Ph.D. program和CENTER有些类似，稍往北美系统靠拢，同样有正规的 Ph.D. program，而非传统荷兰式的自力更生先找老板当雇主。METEOR的不同之处在於更 有弹性，一年有数个round可申请，而不受限於fall term。更棒的是博士生funding同样 是给四年，很充足。 由於当初某位有意申请资管博士的女性友人曾和METEOR的教授接洽，从那位老师的回 信得知 METEOR的program设计是1年MPhil加三年Ph.D.，第一年需先接受基础的训练，这 也反映在METEOR的选人政策上，METEOR倾向认定申请者的研究经验有限，很难在入学前就 提出一个完善的project，因为好的proposal需要长时间的refine，因此METEOR较看重申 请者的过往表现、学业成绩等，这点值得注意。有一位台湾学姊Singer Lin在那读人资博 ，有兴趣者可向学姊请教。 University of Groningen http://som.rug.nl/ 当初会注意到Groningen是因为Computers In Industry的主编在该所大学任教，进而 发现Groningen原来有个这麽棒的商管研究所SOM，SOM同样是全面发展的商学院，就我个 人较熟悉的研究领域而言，SOM在Production/Manufacturing方面的研究成果和产学合作 相当丰硕，Ph.D. program发展也算蓬勃，规模不小。 现阶段SOM的Ph.D. program仍采传统荷制，意者除了不时上网看看有无合适空缺，也 需主动出击联络有兴趣的老师，询问有无收博士生的计画。 下列两间学校的Business Ph.D. program，则适合专攻特定领域者。 Eindhoven University of Technology (以下简称TU/E) http://w3.tm.tue.nl/en/ 会提及TU/E，不单只是因为它和Delft University of Technology、University of Twente并列荷兰理工科技大学三雄，或是因为TU/E被某些大陆网友称为「欧洲的麻省理工 学院」，而是TU/E的Dept. of Technology Management (TM)在过去数十年来培育出许多 优秀的商管师资，包括我的Mentor以及ERIM、SOM等商管学院的师资，有多位教授都是从 这个program毕业的，TM系上有多位在学界相当活跃的老师，值得有意申请相关领域博士 者联系。 Tinbergen Institute (以下简称TI) http://www.tinbergen.nl/ 故名思意，Tinbergen是第一位得到诺贝尔经济学奖的荷兰人，TI自然就是间专攻经 济/财务的研究所，TI是由UVA、EUR、VU组成的研究所，这三间学校的经博排名都很高（请 参照http://www.econphd.net/rank/rallec.htm），另外根据ASU的finance期刊发表排名 （http://wpcarey.asu.edu/finance/rankings/results.cfm），TI同样出色。大体上TI 在经济/财务领域和Tilburg的CENTER应是各擅胜场，计量经济学都很强，据说有几位台湾 人在此就读，有兴趣可和NESO接洽询问其联系方式，获得深入了解。 接着的两间学校，所提供的是DBA(Doctor of Business Administration)学位，有别 於上列学校是Ph.D. in Business，DBA学位如美国Harvard Business School、Kelley Business School等也有提供，一般而言DBA的训练会比Ph.D.更注重实务问题的解析，研 究内容对於贴近商场真实运作情境的要求会高过科学方法的运用和理论发展，因此较适合 有丰富工作经验者，这点申请者可自行斟酌。 TiasNimbas Business School http://www.tiasnimbas.edu/ 这个学院是由Tilburg University和TU/E两间名校合力组成，师资坚强自是不在 话下，这几年TiasNimbas的MBA在金融时报全球排名急速窜升，其DBA应当水平不错， 有兴趣者可联系TiasNimbas的MBA学长姊以获得更多资讯。 Maastricht School of Management (以下简称MSM) http://www.msm.nl/ MSM我不大熟悉，只知道也有提供DBA学位，program小小的，但师资看来不差。 4.申请心得与结论 总而言之，以我个人的申请经验，有意前往荷兰就读商管博士的朋友们，除了透过期 刊文章、期刊的编辑委员等管道寻找心仪的指导教授外（注5），需对自身研究方向有定 见，由於老师可能收过成千上百封的询问mail，要能引起他/她的兴趣，一定得有些独特 的perspectives，除了附上履历档，最好能有些相关的着作，如硕论、期刊以展示你/你 的研究能力，即便是未骤成熟的稿件、提案也可，有试才有机会。研讨会也是个很好的碰 面自我推销机会，可以的话甚至是飞去荷兰一趟也可（注6）。 也因为商科同样是个需要人际互动的领域，语言的重要性自是不言可喻，除了国际共 用的英语，到了荷兰之後请尽可能的多学荷文，这绝对是有利无弊的。对於有意打入业界 做实证研究甚至是顾问服务者，懂荷文只会让您事半功倍。虽然最终无缘成为荷兰留学生 的一员，在美国攻读博士期间或毕业後，除了和荷兰的mentor保持合作关系，也绝不会放 弃去那访问、研究甚至是工作的机会，因为这真的是个很棒的国家，谨送上最深的祝福给 每一位有志留学荷兰的朋友们，有疑问或对我的背景、申请历程有兴趣者都欢迎发个mail 给我，也希望我个人的经验能让想在那攻读商管博士获得启发。 注5：当然上AcademicTransfer或学校网站一个一个vacancy慢慢找也是种办法，但我认为 这种方式费时又费工，而且机会不大，因为往往有些缺都是老板开给某些已约好的特定学 生，所以与其被动等空缺不如主动出击找老板。我是尝试将硕论的研究问题定位在探讨 mentor在某篇文章提出的议题，采用他偏好的研究方法，结合经典理论，形成新颖的概念 写信去寻求他的建议、引起他的兴趣，从而开始我们一来一往的互动。 注6：我06年七月自台北科大研究所毕业後，利用入伍前空档飞去荷兰Nijmegen参加学会 的年会，并和mentor约在那碰面，人说见面三分情，e-mail通信了再久，还是比不上面对 面沟通，在会场也和mentor敲定了研究主题和後续事宜，约定待我07年年底退伍後，08年 初上工。见面除了商讨工作细节，也稍能感受一下彼此的互动气氛、投不投缘等，因此我 认为碰个面是有益且必要的。 -- --

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