作者Weikoala (wei)
看板Tech_Job
标题[心得] 近一年面试心得
时间Sun Jul 13 23:25:36 2014
大家好，小弟在此版爬文甚久，今天总算也有机会贡献一篇心得文，但因权限不足
特借来此帐号发文，文长请慢用。
小弟背景:中字材料硕+一年多三口组制程整合经验
1.公司名称:晶圆二哥(新竹) 职务:CMP制程工程师
面试过程:先考英文(仿多益)，题目偏简单。接着就一位课级主管面试，面试过程除自介
外就纯粹聊天而已，内容包括薪水以及公司前景等。
工时:责任制(约12h) 薪水:45k(後段进前段年资归零) 年薪:N*14+奖金约75~80
结果: offer get
2.公司名称:绿点(台中) 职务:冶具设计工程师
面试过程:人资先打电话来询问会不会CAD，回答不会但可以学习後仍然直接GG..
结果: GG
3.公司名称:康宁(台中) 职务:LCD display engineer
面试过程:三位主管(含一位人资以及一位外国工程师)面试，全程英文，先自介後就叙述
前份工作内容以及为你带来什麽样的经验使你认为你可以胜任目前的工作。以上2题基本
的问题小弟於面试前2个礼拜就想好台词且滚瓜烂熟了因此没有太大问题。但是主管突然
拿出一份paper请你到隔壁的小房间稍微看一下(约15min)，接着一样请你以英文稍微叙述
内容是什麽，因paper内容为专业非晶材料且含有数张看不懂的相图，回答的2266。
结束後由人资陪离开时，人资主管提到英文能力可，但专业能力需再多加强，颇泄气..
工时:约12h 薪水:42K 年薪:约 Nx16~18 90~110 for fresh(离开时问的)
结果: GG 感谢函一张
4.公司名称:包子(新竹) 职务:制程工程师(黄光)
面试过程:考完英文後会任选一张专业题目券写，写到一位主管来带你面试，没写完应该
也不会怎样，主管也只是稍微浏览而已。面试过程也几乎纯聊天并问你能不能适应新竹
生活等等，接着询问薪水时主管只提到约40K且加班没有加班费也不能补修，我直接回比
我任职的前公司远差许多不能接受，虽主管提到可向上反映但我还是拒绝了。
工时:责任制 薪水:40K左右(补充:这部分可能是我专业券很多没写完被扣了分，版上
有大大提到正常是45K)
结果:无结果，感觉内容就如网路查询到的风评..还我的油钱..
5. 公司名称:Dram厂(台中，整并後算外商的样子) 职务:制程整合工程师
面试过程:一样先考英文，全部选择题很简单。接着一位课主管面试，这位课主管人感觉
超级nice，整个面试过程几乎都是他在说话，好像我在面试他而不是他面试我..聊了非常
非常多(待会会在结论提到)。加班是可以报加班费的，但主管也坦承无法全报，员工多少
要牺牲一些。此份制程整合的工作性质是必须常常进现场的，且要轮班(日/小夜/Sat值班)
流动率颇高，问我能撑多久，我一时腿软跟他说我恐怕撑不住让他大笑。接着换一位人资
近来面试，也只是聊聊天而已没有其他特别要注意的。
工时:12h左右 薪水:51k 年薪:约80up(後段进Dram年资约x0.6)
结果: offer get
6.公司名称:幸福企业(台南) 职务:分析工程师
面试过程:先考性向测试接着考材料分析测验券，有很多是没看到的机台，但基本的XRD，
SEM，气(液)相层析仪以及XPS都要把握住就是。面试时是由3位主管(含一位人资)进行
面试，首先即要求英文自介且叙述前一份工作的内容，然後针对你的题目券评论你的专业
程度，然後就都是聊天了，是一场很气氛轻松的面谈。
工时:8h 薪水:48k上下 年薪:约80上下
结果: offer get
7.公司名称:某树脂厂(台中) 职务:制程工程师
面试过程:先填写性向测验券後，接着4位主管(含一位人资)进行面试，选定主持人後就
开始进行面试了，中间穿插英文自介与前份工作经历介绍等，由於前一天还在上班被客户
追报告追得很紧到半夜才睡觉并没有回答得很好。另外提到一点，面试前公司会寄一份
环安的题目券给你，请非常认真填写完不能空白。
工时:8h 薪水/薪水:保密
结果: offer get
结论:因小弟是在近一年面试的，因此得到的讯息应该都有接近现况，特打结论供大家
参考。
1. 後段进晶圆FAB厂年资会归零，进半导体Dram厂约x0.6，而进传产则也归零居多
2. 面试主管有几个人都很好有分析产业的未来，未来5年半导体业仍可存活，但不会太好
5~10年後会再有一波倒闭以及整并潮，因三星过於强大所导致。短期电子代工业只
鼓励年轻人往台积电跑，有点悲哀..
3. 大陆工程师很多都比台湾人高了，不要排斥往大陆发展，这我听到後很难过就是..
4. 考公职虽现阶段年轻人福利远不如老人，但CP值仍大胜电子代工业，某面试主管聊开
後提到要不是他有小孩他也想全职考公务人员，呵呵。
5. 年轻人穿西装面试不如穿稍微雅痞一点会让面试官印象加深。
心得及分享:因小弟是台中人，未来想在台中生根，最後选了7(此低调树脂厂朋友在里面
也推荐)而不是6，在此容小弟对薪水保密一下，跟大家说声抱歉。
这里想提到为什麽小弟只想选不用一直加班的公司，先想想加班会得到什麽，除了天
经地义该得到的加班费(若没有加班费请大家一起抵制，台湾的劳工真的被老板压榨太久
太久了)，劳工会付出什麽机会成本呢?答案是:健康，进修机会，发展其他事业的可能性，
以及家人小孩之间亲情的心灵滋养等等。
再来，加班是老板赚到，原本应该要多请一个人力的支出(含全薪/劳健保/退休金等)
，被大家利用少量的加班费给分散掉了，所以常态性加班的公司到年底一定要有分红，否
则上述的机会成本将变成劳工自行吸收，可惜在我看来现阶段只有台积电做这事情(但我认
为仍严重不足，熬夜受到的身体危害不是几十万可以打发的)。
在目前电子代工业无法产生高额附加价值且需要大量体力负担的情况之下，35岁过
後没有升到主管的员工普遍面临离职转行的关卡，无良一点的公司甚至会因为没接到单子
开始裁员。此有单子操员工，没单字裁员或放无薪假的这种将营运风险成本完全转嫁到
员工身上的经营模式是连我们的副总统都称赞可得诺贝尔奖的，也难过敢像教师或小黄
公会站出来为自己发声的工程师寥寥无几，因此我对这产业没信心。
那麽年轻人该怎麽办呢? 首先重不加班。不加班後才有健康的身体，才有体力进修，
不论是英文或其他专业知识。在康宁我曾问主管薪资的问题，主管答:除非拥有世界top50
的硕士或以上学历，否则在台湾仍旧以低廉的人力成本来叙薪，也就是我们做同样的事情
美国人可能拥有我们至少3倍的购买力，还不考量台湾的房子是美国平均的N倍，车子是课
2倍的关税等，认清这些候我只想唱:我难过...。所以不加班，年轻人才可以顾好身体以
及维持进修的可能性，才不会被锁死在台湾，也才有机会将欧美的先进技术及管理思维带
回来这块已经生病的故乡:台湾。
希望有帮助到大家，谢谢大家!
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 122.118.223.218
※ 文章网址: http://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1405265139.A.66B.html
1F：推 tzou0985:棒棒 07/13 23:32
2F：推 icq0323:认同的你对台湾产业分析的概念 07/13 23:37
3F：推 CHEN688:推一个 07/13 23:37
4F：推 playerst:推 07/13 23:38
5F：推 Ting1024: 07/13 23:40
6F：推 lasaio:中间空白以为要开灯，但是还是给推 07/13 23:41
7F：推 valjoux:有数字有推 07/13 23:42
※ 编辑: Weikoala (122.118.223.218), 07/13/2014 23:44:56
8F：推 SEEDA:同感推! 07/13 23:43
9F：推 Alvbn:我也认同!!所以才赶快从大家都羡慕的幸福企业(?)逃~~出~~来 07/13 23:45
10F：推 prenkkb:包子不是硕士45k 难道我一直都误会了 07/13 23:50
11F：推 littleeex:幸福企业也是报不满啊 每个月都被吃了10几个小时Q_Q 07/13 23:53
※ 编辑: Weikoala (122.118.223.218), 07/13/2014 23:55:17
12F：推 lannjm:这篇值得推! 35岁是人生关卡这点非常认同 07/13 23:55
13F：推 m86684686:好文 07/13 23:55
14F：推 ReiTukisima:台湾年轻人若一半有这等见识就有救了 07/13 23:59
15F：→ Kiritsugu:包子给硕士新人是45K吧，那主管还在演什麽... 07/14 00:00
16F：推 yujawe:很有想法 推一个 07/14 00:01
17F：→ Kiritsugu:另外 不是半导体後段到前段都归零 面板跳半导体都有给年 07/14 00:01
18F：→ Kiritsugu:资了 那是看每个公司怎麽给... 07/14 00:02
19F：→ Kiritsugu:最後推中字硕能拿奇Xoffer，之前以为只有四大能进 07/14 00:03
20F：推 joijoe:6是奇美实?那原PO还满有想法的 能坚定自己想要的就值得推 07/14 00:04
21F：推 snowyba:厉害 07/14 00:05
22F：→ Kiritsugu:6应该是奇X没错，台南可拿那年薪又幸福的企业不多... 07/14 00:06
23F：推 iverson78945:推 07/14 00:10
24F：推 zone01267:大X 07/14 00:13
25F：推 Havedream:推，优秀的想法。 07/14 00:14
26F：推 symp:最好6是奇X,无知的乡民..-_-",最好奇X没破百 07/14 00:15
27F：→ Weikoala:可能是我只有中字硕或是现在真的没以前好@@ 07/14 00:17
28F：推 SEEDA:哈哈 无知~ 看来是刚看到这篇的 都修改掉了 07/14 00:17
29F：推 goheihaley:台南包子硕士新人应该是45K 难不成新竹包子比较难吃吗? 07/14 00:17
30F：推 leojoy:6是奇实没错阿= =~~ 07/14 00:18
31F：推 symp:靠,那奇X绝对不止80,长X新人满一年都快90了 07/14 00:19
32F：→ symp:大X没奇X好,不过还算不错就是了 07/14 00:19
33F：推 qazsd:推!! 07/14 00:20
34F：推 joijoe:6是约48K月薪 但是年薪80上下 代表光奖金就近20了 台南来说 07/14 00:21
35F：→ Weikoala:奇X现在第一年是没办法破百的.. 07/14 00:21
36F：→ joijoe:算幸福了 工时还8H而已 好过南科一堆责任制 07/14 00:21
37F：→ joijoe:请问原PO 会不会是职务问题 也许其他职务还是能第一年破百 07/14 00:23
38F：推 symp:油价长期在100徘徊(听说制程用油很凶),获利没从前好了 07/14 00:23
39F：推 cpz:看来台中薪资水准也还OK啊 07/14 00:28
40F：推 joijoe:台南房价如果没被炒起来 年薪80其实很不错活了 而且才第一 07/14 00:28
41F：→ joijoe:而已 以後升高就更棒了 07/14 00:28
42F：推 jasontime:十分详细&用心...大推!!! 07/14 00:30
43F：推 joijoe:5那间大概非常缺人 不然连大大回说撑不住一样拿到offer @@ 07/14 00:36
44F：推 energizing:推！ 07/14 00:37
※ 编辑: Weikoala (122.118.223.218), 07/14/2014 00:46:15
※ 编辑: Weikoala (122.118.223.218), 07/14/2014 00:53:32
※ 编辑: Weikoala (122.118.223.218), 07/14/2014 00:56:20
45F：推 Adrian:谢谢分享 07/14 00:55
46F：→ Weikoala:为求朋友隐私修改了一些大大的推文，抱歉还请海涵 07/14 00:57
47F：推 joijoe:提醒大大一下 版龟5 .... 07/14 01:01
48F：推 QQ101:没错 加班只是爽到老板 还牺牲与家人的时光 亏超大!! 07/14 01:02
49F：推 nsmmsn:! 07/14 01:03
50F：推 harrytang:1的年薪有那麽多吗 07/14 01:06
51F：推 Leon0810:推 认同你对加班政策的观念 07/14 01:15
52F：→ Edge13:蛮好奇工时12h等於是9点上班11点下班 年薪才80... 07/14 01:18
53F：推 thewaterboy:大东?? 07/14 01:34
54F：推 MachiQ:谢谢 很受用 07/14 01:44
55F：推 evil0108:恶性循环。工程师狂加班，有钱也没时间花。结果经济无法 07/14 01:45
56F：→ evil0108:流转，内需更是疲弱。经济会好才有鬼呀... 07/14 01:45
57F：→ Kiritsugu:为了低调而修推文没关系，但记得先通知，这在工厂可以算 07/14 01:52
58F：→ Kiritsugu:MO了吧...擅自修改别人东西 (这次就算了 我同意修推文) 07/14 01:53
59F：→ Weikoala:大大抱歉，第一次在科技版发文，不晓得版规请您海涵 07/14 01:56
60F：推 zeta731115:原Po威哥 全程英文面试 屌 07/14 02:14
61F：推 Hanbor:推後段心得 先不加班 才有可能有未来 连健康跟时间都没有 07/14 02:51
62F：→ Hanbor:那以後还玩个屁...大概30多岁就差不多定型了 07/14 02:51
63F：推 epenpal:奇x应该没这麽少、还是你说的是树谷那边的? 07/14 03:02
64F：推 cafopupu:多写年资或学历等 大家会更感谢您 07/14 03:37
65F：→ RoyalCh:第一页不就有了.. 07/14 04:58
66F：推 jirongwei:最近刚转值回自己家乡，加班费部分认同，但我认为32岁就 07/14 05:09
67F：→ jirongwei:是分水岭，必须考量婚姻前後的口袋深度。 07/14 05:09
68F：推 haruka416:推!!!! 07/14 05:55
69F：推 loloman:这文章好 07/14 07:13
70F：推 Shaqui11e:X东? 奇X第一年应该不到80 认同原PO对工作加班的看法!! 07/14 08:37
71F：推 u9321328:推 07/14 08:39
72F：推 GreenMaple:谢谢您的分享 受益良多 07/14 08:45
73F：推 QQ5566:唉 完蛋了 快32口袋没几桶金 07/14 08:45
74F：推 for103you:推一个 加班只是老板赚到 07/14 08:46
75F：推 CumCumCum:赞 不加班 对的 07/14 09:12
76F：推 crazysmall8:推~能进奇美很强!!! 07/14 09:23
77F：推 WenliYang:不加班就是对!!! 07/14 09:25
78F：推 wmtsung:推产业分析 07/14 09:27
79F：推 srxrrr:没N就推!!! 07/14 10:10
80F：推 DaHahn:nice 07/14 10:16
81F：推 RX0UNICORN:不加班才是正途! 07/14 10:19
82F：推 mason1025:感谢分享 07/14 10:30
83F：推 invite19:後面心得推.... 07/14 10:46
84F：推 shakego:推不加班思维，随时保持自己竞争力以到更好的平台去 07/14 10:52
85F：推 csfgsj:生病的故乡:台湾 07/14 12:39
86F：推 chen20:5是美光吗? 07/14 12:45
87F：推 hiday:写的真的很棒，感谢分享！ 07/14 13:20
88F：推 hsnumax:推分享 07/14 13:22
89F：推 sangooge:推 07/14 14:07
90F：推 Saab93:好像是认识的，Good luck for the new job. 07/14 14:18
91F：推 COMEUPPANCE:超强... 07/14 14:59
92F：推 wazabi:推不加班，需要所有劳工一起抵制无良公司! 07/14 15:00
93F：推 socuteami:推分享 很厉害 07/14 15:46
94F：推 b6byc:我倒是觉得能出去,就不要回来了,鬼岛不是叫假的. 07/14 16:37
95F：推 exponential7:包子在新竹有厂吗? 只有竹南台南有厂吧 07/14 16:48
96F：推 jasontmk:好文推 感谢 07/14 17:20
97F：推 MeiHS:好文推 好文我就不包子赞赞赞了 07/14 17:41
98F：推 demo1:加班失去的东西太多了 原来也有人这样想 07/14 17:50
99F：→ dailytim:在大陆加班就要给钱.不然就闪人.有经验跳一下就像楼主说 07/14 17:54
100F：→ dailytim:的一样薪水高过台客不少,有机会混到主管的.月薪10万+很轻 07/14 17:55
101F：→ dailytim:松,年薪40万RMB的大有人在.台湾就是个变态的职场环境,不 07/14 17:55
102F：→ dailytim:起来抵抗就建议用脚投票.台湾虽好.真的受不了这些老板的 07/14 17:56
103F：→ dailytim:摧残,消失在世界版图指日可待 07/14 17:56
104F：→ CrazyKill:不加班又能年薪百万的公司,很少 07/14 18:16
105F：→ CrazyKill:不加班又能选到好公司,除非你是四大or三中 07/14 18:17
106F：→ CrazyKill:一般学校毕业要选不加班的公司,通常都是低薪 07/14 18:17
107F：推 christin0311:推用心 07/14 19:17
108F：推 zhanren:6.应该不是奇X实，奇X实没这麽少，通常讲年薪都是全领， 07/14 19:30
109F：→ zhanren:未满一年的年薪跟到职时间有关，实际意义不大。比较可能 07/14 19:30
110F：→ zhanren:是奇X材。 07/14 19:30
111F：推 badiverson:树脂厂应该是大东 作pu的 07/14 19:33
112F：推 NoCode:我的第一志愿康宁居然才42k 靠... 07/14 20:08
113F：推 xup6fm06:推不加班 07/14 21:35
114F：→ leojoy:老实说板主再修改文章前是写奇美实业 没眼残的话XD 07/14 21:37
115F：推 anajal:听君一席话..胜过读万卷书 07/14 21:37
116F：推 abc53:推 07/14 22:05
117F：推 Gmile:6的职缺是分析工程师 薪水跟制程.研发有差吧 07/14 22:39
118F：推 kanetsugu:6.奇X的分析工程是挂在研发底下... 07/14 22:49
119F：→ kanetsugu:新人因包含试用期,第一年不到100,但已接近 07/14 22:49
120F：→ kanetsugu:第二年以上就不用说了.... 07/14 22:50
121F：推 DREAMER11:不加班正解。推!! 07/14 23:17
122F：推 d9772112:好文好文!! 07/14 23:22
123F：推 AI1026:很有帮助 推推 07/14 23:29
124F：推 faithjpk8213:！ 07/14 23:38
125F：推 hsienchih:时常加班真的是病态 07/14 23:48
126F：推 daster:普乌低调阿，大X 07/15 00:14
127F：推 kangta0819:推~用心~被某些资方玩生病的故乡 07/15 10:46
128F：推 gowellplayer:NICE 07/15 11:14
129F：推 oilcaptain:感谢分享~ 07/15 12:28
130F：推 KJzelda:推 07/15 12:46
131F：→ OnlyRD:35岁人生关卡?太看得起自己了.35岁根本才刚开始. 07/15 20:24
132F：推 leron:推一下 07/15 20:39
133F：推 qscNERO:这个分享太有帮助了 谢谢 十分认同最後一段话 07/15 20:41
134F：推 eleon:台湾真的太奴了 07/15 20:49
135F：推 leron:很多人都没发现25~28岁之後智力跟记忆力会开始走下坡 07/15 21:38
137F：推 brizzes:推分享! 07/15 22:24
138F：推 norlan17m:公司真的会出现几位加班魔人，没加班费、也常在靠背 07/15 22:32
139F：→ norlan17m:但可能没家庭、或不想回家，就一直在公司做事 07/15 22:32
140F：→ norlan17m:当他同事很轻松、当他老板很开心，没分红薪水根本差不了 07/15 22:33
141F：推 girlvivi25:推不加班 07/16 01:26
142F：嘘 brent43:纯嘘公司名称马赛克 07/16 02:25
143F：推 likecook19:多陪陪家人!!加班真是狗屎 07/16 20:57
144F：推 s1000:PUSH 07/17 21:41
145F：推 mrrm:推最後结论 07/19 15:43
146F：推 elfishdevil:感谢分享~~ 07/20 11:26
147F：推 linuxcocoa:没错，除了不加班外，也要周休二日才会有更多机会 07/30 18:09
148F：推 doublebass33:推 08/08 21:51