作者rainylife (rainylife)
看板Tech_Job
标题Re: [讨论] 工程师加薪幅度
时间Sun Aug 10 11:41:28 2014
※ 引述《b6byc (oopp)》之铭言：
: 私立大学毕,firmware.年资快满6年
: 有些加薪幅度忘了,所以下面是离职时的薪资.
: 1:34000
: 2:46500
: 3:56500(在职)
: 跳槽真的比加薪快 , 我也搞不懂.
我们公司原本有个人才 在被挖走前曾经跟老板提加薪
如果愿意加 他也愿意留下来 老板最後不加 人也走了
老板跟我聊过 他觉得如果有公司挖角就要加薪 那在业界会成为恶性循环
但是我也想过 你在挖别人的时候就这麽敢给
怎麽对待自己公司的人才却这麽吝啬
这不科学阿?
这大概就是别人的东西比较好吃的心态吧
我也搞不懂老板在想什麽
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1F：推 HereIs5F: 家花那有野花香..真的是降..没被珍惜就离开吧. 08/10 11:53
2F：推 b6byc: 真的,已经是战力,不要. 再挖一个不一定上手的人. 脑残? 08/10 12:02
3F：→ mirageme: 99%长官只是在爽我就是要让你看我愿意请个不如你的奴才 08/10 12:11
4F：→ mirageme: 等请到以後再多花几笔钱多请几个人做原来那个人做的事情 08/10 12:12
5F：推 gamelag: 恶性循环个鸟喔 08/10 13:44
6F：推 cloud7515: 不加就变成人人猛跳槽 这也算恶性循环吧 08/10 14:54
7F：推 Leadgen: 老板:加薪的话，会破坏行情。 08/10 15:26
8F：推 chester06: 纯粹就是老板不爽, 不理性看待事情而已, 讲这麽多理由. 08/10 16:46
9F：→ chester06: 我指老板的理由 XD 08/10 16:46
10F：推 Beersheep: 我有朋友说他们公司也是这样（外商) 08/10 20:00
11F：→ Beersheep: 结果到最後居然花两倍薪水把原本那人再挖回来ＸＤ 08/10 20:00
12F：→ lave70: 老板要讲的是是"对自己公司"是恶性循环 08/11 11:17
13F：→ lave70: 其他公司老板管他去X 08/11 11:18
14F：推 ming70017: 我老板常常做这种事...花两三倍的钱再把人请回来.... 08/11 22:44