作者awaeleven (在植树节植牙)
看板Tech_Job
标题Re: [心得] 联发科8月分红
时间Fri Aug 22 22:10:46 2014
我来打脸资方。以下资讯都是公开的。(除了3,但我相信3这数字是正确的)
但当然也欢迎大家来纠正我。
1. MTK某年宣布盈余20% 拿来发红利。这网路上查得到
2. 八月分红为股东会通过那笔。也就是16E。网路上也查得到。
3. 依楼上的消息，二月:八月约为 30:20 = 3:2(身边很多朋友也差不多这数字)
4. 依国小学过的 30:20 = N:16E → N=24E (二月)
5. 二月+八月 共发了24E+16E =40E
6. MTK股本135E，去年EPS20，也就是赚了270E，承1，应该发给员工54E
7. 应该发54E - 实际发了40E = 14E 还有14E跑哪里去了？
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8. 有人说拿去补去年八月(领前年的盈余)先偷发的部份。去年网路上公告拿了
9E出来。9E + 14E = 23E 去年八月发了23E 有可能吗？业绩差的发的比业
绩好的要好？
9. 承8, 前年EPS 13.XX 也就是去年的2/3，也就是说去年MTK应该发36E。今年
MTK员工比去年多。而且应该领得>=去年 (业绩成长没理由领更差吧)。所以看
起来第8点并不成立。如果去年36E 还要加上第7点的14E 那不就是50E。去年
领得比今年好？不可能吧？
结论：
1. 反正小M买下来，员工没地方去。朕要给多少你就拿多少。朕没给你的，你
也不能要。看龙头就知道下面的其他公司是多惨了。
2. 跟22K一样，反正22K都能接受了，给你24K你就该高兴了。即使EPS成长50%
3. 只要高於业界一点，就好了。产品要做到世界第一，但薪水台湾第一就好了。
4. 我是鲁蛇，看不懂报表。要怎麽知道公司有没有真的把盈余的20%拿出来当员
工分红？
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还有一点忘了提，EPS20理论上是员工分红提拨後的。(因为分红费用化？)
如果以20%还原，原先的EPS应该是25。也就是说员工分红要分EPS5 = 67E。
就算不是67E，也应该是高於我原先算的54E
唉~~越算差越多
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 111.251.216.46
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※ 编辑: awaeleven (111.251.216.46), 08/22/2014 22:15:58
1F：推 Samael: 08/22 22:24
2F：→ softtouch: 也没打不打脸,拿20%的盈余来分红是上限,不是固定,且每 08/22 22:27
3F：→ softtouch: 季都有提拨一部份当员工分红,法说财测会说 08/22 22:27
4F：推 TokyoHard: 这种东西财报都有 = = 08/22 22:29
5F：推 pupucar: 奇怪物价联合垄断有罪，薪水联合垄断都没事内 08/22 22:33
6F：推 befriend: 高层算员工吧！14e他们全吃了？！ 08/22 22:45
7F：推 Iamjkc: 所以大家都来公开薪水吧~~ 看年底今年人都徵不满 会怎样 08/22 22:45
8F：推 headiron: 不爽不要做，外面一堆人排队要进发哥 08/22 22:58
9F：推 Fiona102: 真的 排队进发哥的我看都从内湖排到垦丁了 08/22 22:59
10F：推 promise: 我不懂这样的薪资有什麽好抱怨的，不满意大可去找间可以 08/22 23:02
11F：推 sedernet: 罢工!!! 团结力量大 08/22 23:02
12F：推 Dreamer77: 我归纳原PO想抱怨的大概叫做公平正义 08/22 23:04
13F：推 promise: 提供自己心中期待薪资的公司待... 08/22 23:04
※ 编辑: awaeleven (111.251.216.46), 08/22/2014 23:13:02
15F：推 EBCtoday: 八颗人资:next one~ 08/22 23:19
16F：→ EBCtoday: 八颗嚣张不会太久啦 明年4g肯定还是卖不出去 到时候一万 08/22 23:20
17F：→ EBCtoday: 个人失业 很恐怖 08/22 23:20
18F：推 ten9di9: 难怪一堆人去展讯 08/22 23:20
19F：推 EBCtoday: 四和一FM gps wifi那个跳槽容易些 其他都很容易替换 08/22 23:28
20F：推 EBCtoday: 其他应该没地方去惹 因为高通已经补满惹 剩下陆资通讯 08/22 23:30
21F：→ EBCtoday: 缺留给一万个人抢 08/22 23:30
22F：推 forum: 3:2是E7/E8的比例 E9以上似乎不是 08/22 23:34
23F：→ awaeleven: 除非E9 是3:1不然我算的不会差太多 但3:1 会比E7,8少吧 08/22 23:37
24F：推 cka: 可能多的那几亿都高层分掉了我想 08/22 23:38
25F：推 engeering: 4G卖不出去? 肛午抠林 08/22 23:39
26F：推 Dreamer77: 原PO推错吧, E9如果是高於3:2 (ex: 1:1) 14E就有解了 08/22 23:45
27F：推 MiniArse: 元po可能在这行业还待的不够久..可以去查一下..基本上 08/22 23:48
28F：→ MiniArse: 用分红提拨比例去算的话 几乎每家数字都会兜不起来 08/22 23:49
29F：→ MiniArse: 海公公..gg 等等都是这样 08/22 23:50
30F：→ MiniArse: 我猜 是因为这部分有些被提拨去当签约金 绑人用去了 08/22 23:51
31F：→ awaeleven: D大:不对哦，假设全部人都是1:1 那麽二月就只剩16E 08/22 23:52
33F：→ awaeleven: 比一下101及102年的，会很有趣。 08/22 23:54
34F：推 hst326: 其实还有Project奖金, vAward奖金...但这都还蛮少的 08/22 23:56
35F：推 GoldX5: 失业就来抢你的工作阿，让你去流浪 08/22 23:58
36F：推 brightest: 2011年也是很多人说发哥3g卖不出去 08/23 00:01
37F：推 forum: 你完全弄错我的意思了....方向就错了 08/23 00:04
38F：→ forum: 就是告诉你不是所有职等的比例都是一样的 08/23 00:05
39F：→ forum: 我推测是某个不能说的秘密 但是怕被HR人肉 08/23 00:06
41F：→ brightest: ml 08/23 00:16
42F：→ brightest: 现在看这篇满有趣的 08/23 00:17
43F：推 sp123008: 靠 看不懂 但还是要推 08/23 00:20
44F：推 piyoduckyy: [可能资方说法]不存些留起来以後用怎麽度过歹年冬？ 08/23 00:48
45F：推 bxxl: "将员工分红提拨率调整为年度税後盈余之20%",所以用税後才对 08/23 08:46
46F：推 WenliYang: 惨惨惨 08/23 10:46
47F：→ xhung: 据说在2011~2012时的谷底 实际发出的分红比盈余20%还多 08/23 11:54
48F：→ xhung: 长官有透露是高层加码 但钱从哪来??? (一切都是听说 XD) 08/23 11:57
49F：推 masterEE: 高层透露 不表示可以信 很多只是放出风声 安抚安抚 08/23 14:56
51F：推 yohuXD: 看到有人推不爽不要做就一肚子火 08/25 14:00