※ 引述《awaeleven (在植树节植牙)》之铭言： : ※ 引述《MeiHS (囧)》之铭言： : : 同事的友人在世界50大(最近)的封装厂上班， : : 他观察，很多人事情都做完了，还撑着不走，有次准时走不久还被老板电， : : ..後来也就真的走了(离职)。 : : 部门有同事以前在面板大厂做也是，BOSS还没离开， : : 撑着看mail、写写XX(忘了他跟我说是什麽)。 : : 小弟前公司电路板大厂， : : 有些部门也是看老板下班才跟着走，我是真的做不完，还是告个段落， : : 前辈(算主管吧):怎麽不留久点(赚加班费)，因为那家15分钟为单位， : : 其实前单位差2分钟，我都不想等刷卡，快快下班洗澡PTT卡实在。 : : 事情是做不完的，报这些加班不是浪费开销吗？ : : 演戏有什麽好的呢？ : 因为老板喜欢随传随到的感觉。 : 即使很偶尔才临幸一次。 : 传唤奴才如果要等到明早才有回应，那就不叫奴才了。 : 而且这观念经常由上而下，一层一层来的。 "因为老板喜欢随传随到的感觉。 即使很偶尔才临幸一次 " <=推这句 假如你顶头的那几个老板 是当初留很晚打拼上去的, 即便现在事情已经很少了 // 一年顶多一两次 晚上有事 他们思维不改, 同事间 performance 接近的情况下, 你就是会输给留下来的人. 白天 9:00~1:30 看盘, 晚上才留下来处理事情 没事就看mobile01 or PPS V.S. 白天 把事情有效率做完 然後准时回家陪老婆小孩的人. 但是可以稍微安慰自己的是, 多出来的时间 可以去运动 陪老婆小孩, 少拿一点$ 其实还好 真的想花大量时间在公司的人, 选择国外公司可能会比较实在.. -- 世上假形骸 任人捏塑 本来真面目 由我主张 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.32.220.130 ※ 文章网址: http://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1411005253.A.18F.html ※ 编辑: meikei (114.32.220.130), 09/18/2014 09:54:39