作者GoBabyYA (ya baby)
看板Tech_Job
标题[请益] 提离职的问题
时间Sat Nov 22 15:10:50 2014
想请教大家提离职时通常会做哪些动作?
目前我想先寄信告知主管後再通知人资
中间是否需要等主管回覆再寄信给人资比较洽当?
原本想两封信都在同天发只是时间前後错开
但怕这样处理会有些瑕疵，可能主管来不及反应我就跟人资提了
毕竟和大家相处不错，离开时还是注意一下人情世故
另外想请问劳基法规定的预告期是从跟主管提时就算了吗?
再麻烦各位指导，谢谢
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1F：推 f33783378: 有提出证明就算 11/22 15:27
2F：→ cufupupu: 先寄信给主管cc给自己备份 主管会主动找你谈 11/22 15:31
3F：→ cufupupu: 没找你谈 过一周就送电子表单 日期跟你第一封MAIL一样 11/22 15:32
4F：推 rigidbody: 寄给主管 cc人资和自己 人资抓时间比较准 11/22 15:37
5F：推 YahooTaiwan: 先跟主管谈谈吧 11/22 17:50
6F：→ PoorLoser: 先跟下一个公司谈再跟主管谈 11/22 17:56
7F：→ Narcissuss: 上班时间逛104 11/22 18:01
8F：→ DrTech: 真的相处不错，为什麽连这种事情都不敢讲要问陌生人阿 11/22 18:37
9F：→ DrTech: 相处得不好，直说。相处得很好，更应该直说阿。 11/22 18:38
名声远播的DrTech竟然推我的文!
为什麽不问其他人? 很简单 我还要过两三个月才会提
当然不可能现在去找人问这种问题，我觉得这是很基本的常识耶
感谢大家的建议，我有概念了
基本上跟主管先谈妥，最後再告诉人资就好
※ 编辑: GoBabyYA (61.228.34.228), 11/22/2014 19:24:46
10F：推 phakeQQQ: 我是直接找主管谈 谈完再补信留底 11/23 01:30