111年度双和内科住院医师招生 招募明年度R1以及内科组PGY直升R2 如为其他届内科住院医师想来的也可以私讯 目前还有少量名额 报名资料 https://reurl.cc/Gbar8D 报名资料寄送 电子信箱[email protected] 报名资料截止 11/18 12:00 今年面试时间 11/20(六)早上08:30 简单薪资条件说明 年薪: 180 (!!!不含卫服部12万, 此薪水以月值8班来计算, 小弟去年人开始多了平均月值5~6班大概170~175) 假期: 年休官方14天(不含假日) + 内科部加码"""连续15天""" + 值班AM off + 国定假日 (过年春假4~6天,今年放到8天) 次专科: 目前除了ID以外皆可Training, 有些科也可短期至大Center甚至国外Training, 升迁: 双北少数仍有主治医师职缺之准医学中心 研究: 如对研究有兴趣, 北医体系有非常完善的研究制度与奖励计画, 出国贴海报或是发 表文章都有补助 院内也同时会补助住院医师时期出国学习(1~3个月) 照护床数: R1上限明文规定15床(实际情况几乎都4~8床,几乎不会超过10床)， 超过会有NP cover或是内科部启动支援机制 值班: R1上限8班,R2上限7班以此类推，值班隔天落实AM off (双和属於早期就开始推广值班Day off 目前制度非常完善 不用自己找人cover) 感谢内科的大家长林副院长 建立完整福利制度,提升教学环境与品质 这几年住院医师以及PGY满招 人力大幅改善 提升白天照护品质以及晚上值班品质 值班背後有安心总值 於交班会议会做教学与不稳定病人的讨论跟治疗 ICU这几年购入多台先进清晰Echo让大家更可以放心在Bedside进行全身超音波检查 许多人也都有购入Portable echo 让你在病人不稳定时可以及早发现病人问题 训练Course 大致以R1病房 R2血肿、重症跟选修科 R3会诊以及病房Leader的概念来安排 大家比较害怕的ICU course 这几年ICU在First Choice作者曾健华主任的带领之下 重症教学以及武器皆有突破性的成长 无论是Invasive 或是non-invasive hemodynamic monitor、Intubation的Video-scope 无论是Septic shock, ARDS, AKI, ECMO或是OHCA post-resuscitation care等等重症科 几大重点都有完整的Protocol 现在每个月也有一位ICU总医师Fix在ICU带着你手把手看病人 Cover procedure 楼上病房999时会看到ICU R带着Videoscope跟Echo上去帮忙学弟妹处理病人 原则上R2才会让大家进来ICU训练，如为内科组直升R2者也不用担心，至少会安排在你进 来的隔一年一月以後(让你至少在本院训练半年以上)才让你进到重症科做训练 R3今年也开始增加次专科训练，让大家选择数个自己有兴趣的次专科去当一个月的Fellow ，实际看看自己未来的生活以及病人的型态，让你选次专科有更大的信心与把握 教学部分 除了原本的大内科晨会的Grand round以及内专带状核心课程主题教学 我们也开始住院医师读书会 讨论自己有兴趣的Topic或是新知 EKG/CXR的主题教学以及困难case discussion 各次专科进阶影像判读课程 超音波巡回训练课程(胸超、腹超、甲超、心超等 住院医师有一间专属办公室, 里面有电脑可以让大家可以安安静静的做报告或是打病例 任何临床难题从Y1到CR绝对都会互相力挺Cover 内科部长也非常照顾大家 定期都有住院医师聚餐 美酒美食样样不缺 报名方式(请填完附件的甄选资料表寄回): 电子信箱[email protected] 报名资料截止日期：11/18 12:00 面试时间：110/11/20(六)早上08:30 一大楼8C病房会议室 有兴趣或想知道更多，欢迎联络： 内科部R3 邱大维 电子信箱：[email protected] 联络电话：0970749756(公务机) 内科部秘书 杨小姐 电子信箱：[email protected] 联络电话：(02) 2249-0088分机2714 基本面试资料(当天带过来)： 1、甄选资料表 2、自传 3、毕业证书 4、医师证书 5、PGY服务证明 --

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