※ [本文转录自 part-time 看板] 作者: tendersweet (希望大家都大赚钱) 站内: part-time 标题: Re: [心得] 不愉快的美工兼职经验...塞XX公关公司 时间: Fri Jul 17 22:27:49 2009 ※ 引述《KennethBravo (Kenneth@@)》之铭言： 听到之前的工读告知有人贴出这样的一篇文章 整篇看完真的一时间也不知道说什麽 我想或许还原事实的真相是最好的方式吧 : 6月初在ptt的part-time板上找到美工的兼职，工作地点是在一间塞XX公关公司。 : 工作内容是做南部某市公车站牌的排版与输出，属於重复性质。每周的工作时间 : 不一定，有时一周三天，有时四天，全看该老板的决定，我再配合。我当时学校 : 的课很少，所以我接受如此不一定的工作天数。又因为工作为重复性质，因此我 : 也认可该老板所开的一天薪资1.2k。 事实是: 公车站牌的美工兼职,原本我已经找到一位还不错的A美工配合 虽然只相处3天 但细腻度跟速度及负责任度都很OK 那周是请A美工做了其中三天 但是因为临时赶进度 且A美工真的还不错 所以就请问了A美工是否後面两天愿意再来兼职? 且一次跟A美工谈我大约需要再连续配合3-4周 这三天的钱我照我PO文时写的做完当天给 但後面的3-4周因为实际工作天数还未确定 等全部做完我一次给 他说他很OK 时间他给我 星期几我都OK 我配合他 因为跟A美工聊天中知道他平常也是接案子的SOHO 而我只要在进度内时间是可以很弹性的 A美工说後面的那3-4周他很愿意配合 可是刚好後面几天他要赶一个案子给客户 我就跟A美工说 OK 那我先找人来顶一下 星期六日我再给他回电 确认下星期的工作日期 以及是不是还需要他来帮忙 所以我就上网PO文 找到了这篇的原PO 因为两天的工作相处 彼此聊了很多 知道原PO正要从大学毕业 正在等当兵 所以努力找打工 且家里经济状况不是很好 需要他打工赚钱 那时候他没其他打工 只有星期二上午需要回学校上课 其他时间都很OK 而我也知道 一放暑假很多的打工并不好找 所以就想说我後面这3-4周的打工 或许原PO比A美工更需要 於是就在第二天我就跟原PO说 其实我现在这份打工 後面还需要配合3-4周 本来已经有不错的人选了 若你真的需要这份打工 我再打电话跟A美工说一下抱歉 3-4周你只要每周给我3天 钱在最後结束後一次给 原PO跟我说他很愿意配合 毕竟他很需要这份打工 於是接着的第一个星期 他给了我星期一二五 其中星期二他因为早上要上课 所以问我下午再来是不是OK? 我就说OK阿 早上的时间就挪到晚上做好了 於是这周就这样配合 但是因为这周是他学校的最後一周了 就在这一周原PO跟我提到他原来打工的儿美补习班 可能在後面的一四下午都要打工 加上他有可能应徵到另一份家教 时间是星期1-5 每天的早上 於是就跟我商量是不是把时间改成二三五的下午到晚上 我想反正我只要赶上进度 时间我是无所谓 就跟他说没关系 毕竟他能多赚就多赚 我都无所谓 我配合 於是他的时间变成 一 二 三 四 五 上午 家教 家教 家教 家教 家教 下午 儿美 美工 美工 儿美 美工 晚上 美工 美工 美工 现在为什麽会变成 每周的工作时间不一定，有时一周三天，有时四天，全看该老板的决定，我再配合。 且原来是工作结束才付的薪资 也因为你说你不够钱付房租 问我是不是可以先给他一些钱付房租? 我也是先给你了不是吗? 请问是他配合我还是我配合他? 这到底是怎回事? : 起初该老板让人感觉是一个蛮好的人，人很客气，还会给予中餐补助，所以我也 也不是中餐补助 是我以前跟员工吃饭都是我付钱 这点小钱不用提吧... : 努力地帮他完成公车站牌的案子，每天除了中午用餐时间之外，都没有片刻的休 : 息(常是盯着电脑做个4小时)，而且常多待半个小时至一个小时才下班。在这10 : 几天的兼差之中，他不时在工作之间说到他以前遇过不好员工的经验、员工害他 : 赔钱因此他资遣之前的员工、现在缩编公司为一人公司...等等。在听过他的叙述 : 之後，我也觉得他的遭遇蛮值得人同情。但这一切的说词在站牌的排版和输出结 : 束之後，就开始让我产生怀疑。 这已经将很多的事全部都兜在一起 混为一谈了吧 害我赔钱的员工只有一个 只有一个 且资遣的是我的老员工 跟这位员工一点关系也没有 : 当这个案子告一段落後，我就跟老板询问他是否还需要我的协助，他跟我说他又 : 接了个北部市府的商圈案子，问我可不可以再继续帮忙。他说他只想请一个月的 : 正职，薪资是26K，但因为他的公司缩编因而退掉劳健保(这是他所说，我也不是 : 很清楚)，所以这个正职不含劳健保 真的不敢置信 是原PO你说因为原来星期1-5的家教 因为那小孩子很不认真 家长觉得是过动儿 你教起来很不愉快 有想要停掉 常跟我抱怨不是吗? 但後来有天你跟我说那天你早上去的时候 爸爸跟孩子不在 只剩妈妈在家跟你说後面不用再教了 妈妈讲一讲还哭了 我也安慰的说反正你不是也不是很想教 再找其他打工吧 但那时原本我已经知道我七月初的时候 会再找一个一个月的美工专案配合 但我并没有跟原PO提 因为我是想找较有经验的 後来有次吃饭的时候 因为3-4周快结束了 我就问原PO那现在你不是等当兵? 这段时间你还是会想一直找打工吗? 他跟我说"是的" 因为毕竟家里需要钱 这时候我又心软了 我於是就跟他提 其实我七月初会需要一个月的美工专案配合 主要工作是帮我设计一本手册 我也有拿之前弄的另一本手册给他看过 大概就是像这样的设计 我之前的美工大约1-2周就可以设计完了 我其实也有想过找之前的美工回来 但毕竟他离我现在的地方太远了 所以才想另外找 於是我就想反正除了设计跟简单设计外 你如果也想学一些其他东西 那也可以跟着我出去 加减学也不错 但是因为我公司准备要办停业了 所以劳健保我都已经退掉了 这点我要先跟你说清楚 你可以考虑一下再跟我说 至於薪资 我之前给新人是2.6万 我也问你这样OK不OK 後来是你说你要打电话回高雄的家问妈妈再回覆我 於是当天晚上你就跟我说你问过你妈妈了 OK 於是你问我来的时候需要给我什麽吗? 我想了想就说 你给我身分证影本跟存摺簿影本就好 於是第一天(7/6)你就给了我身分证影本跟存摺 我就随手往之前放员工资料的抽屉放了进去 後来星期四我一早要赶10点的会 加上要给会计师5.6月份的发票跟其他东西 所以急着整理完赶快带出门 这时候你问我之前的身分证影本是不是可以先还你一下? 我响说一下子 於是就打开抽屉找了一下 但是一直找不到 又急着出门 我就问等我开会回来我再找一下 因为开会要迟到了 等我回来时 被客户追杀要东西 电话又一直来 简直忙昏了 这时候你就差进来跟我说 可以跟我拿一下影本吗? 於是我又翻了一下 奇怪怎找不到? 我就又跟你说 我忙一下 等等马上帮你找 但是我忙不到几分钟 我就想 你看到我这麽忙 又一直跟我要影本 我想你一定有什麽顾虑 於是一问 原来是你没在影本上写"仅供XXX使用之类的" 我就想不管了 先放下手边工作 卯起来找 原来我丢的太大力了 那一张纸竟然掉到抽屉後面 我找到後还笑了一下 然後拿给你 等後来忙完 我看了看请你做的设计 然後又聊了一下 你想知道为何需要影本 我就说 因为到时候我会报劳务报酬 况且 连一般临时打工很多公司本来就会要影本了 方便公司处理 你来我这边工作一个月 我要个影本留存会很奇怪吗? 帐号影本那就单纯汇钱用 这应该不用解释吧? : 而且他还说他会教我一些接案的经验等。 : 然後工作内容是做宣传手册的排版，和接电话的性质。当时没有多想的我答应了 : 他这个工作，也觉得可以从这个工作中学到经验。但问题就开始浮现了:首先，在 : 上礼拜一的正式上班前，他就要求我将身分证影本和存摺影本交给他。我在那时 : 只认为他应该想汇给我之前10几天的兼差薪资，所以才跟我拿影本。但第二天他 : 却直接拿近10K的现金给我，而不用汇款的方式。我也没有多问他，但不久我就觉 : 得疑惑，向他询问他会怎麽使用我的影本。那时他说他要将影本当作报税的用途， : 但也没向我说明细节，只说他也不是很清楚这种税的问题。他的表达让我感觉他 : 一直闪烁其词，似乎他也不知该怎样回答我。尔後我没有再多问，但已开始觉得 : 不对劲。其次，实际的工作内容跟他先前向我说的内容有了很大的落差。在上了 : 第三天的班之後，他开始要求我帮他设计案子中的商圈LOGO，然後也要我完全负 : 责设计宣传手册。这样的工作内容不仅与一开始说的不同，而且变成是设计的范 : 畴。在这样的情况之下，我已经觉得他的要求超出他所支付的薪资，换句话说， : 他把我当作"廉价设计劳工"看待。面对这样的情况，我还是为他设计了两个LOGO 我想 美工专案配合的主要工作是什麽 应该不用小弟多解释 版上多的是资深的美工 设计活动LOGO会很过分吗? 工作内容这点我绝对有说过 并非你说的 工作内容不仅与一开始说的不同，而且变成是设计的范畴。 我想你的不满是因为客户改稿 改了3次後 你问我为什麽客户那麽会改稿? 於是我也跟你解释 现在很多客户都很爱改稿 从承办到股长到局长 各有各的意见 况且改3次还好吧 你说你接CASE都只给改3次 超过就不给改了 我说接CASE你可以跟他签好合约 包括你可接受的改稿次数 但很多的公司内部美工 常常上头想到改就改 很多美工常改到天昏地暗 加上我们是接整体活动的CASE 设计东西出来 客户只要是合理的改稿 我都会尽量配合 毕竟这是很现实的问题 他是出钱的老板 @@ 你接着又问我 为什麽你觉得美工设计在职场很LOW的感觉 在公司设计出来的LOGO..等等之类的东西 却没办法继续抽类似项唱片版税的东西 我也是跟你解释 因为目前台湾业界的环境就是如此 他已经付你薪水了 很多广告或设计公司是你一进去就会要你先签一些资料 这是现实 可是感觉你相当的愤世忌俗 相当不以为意 我也不知要说什麽 : ；但他的态度已与之前不同，开始说我的设计不够成熟、花太久的时间，而且他 : 还说他之前请了三年的美工(真的是美术劳工)做得多快又多好...诸如此类的话。 : 相信各位看到这里也能联想，既然这位老板觉得之前的美工做得很好，为何还要 : 资遣?而且他还跟我说之前的美工到现在仍未有工作，不过他也不想再请这位美工 是因为我住中和 他住社子 距离蛮远的 加上我看你很需要赚钱 怎我的好心变成你这样污蔑我? 真的太难以置信了 : 。这一切的总总都已让我觉得这位老板根本就不像他先前所说的如此体恤员工、 : 遇到不好的员工，而是这位老板本身就有问题。否则为什麽他要资遣所有员工， : 在ptt上再找美工?恐怕这就是他想节省人事成本的方式。另外对员工而言，如果 : 老板以压榨的方式对待员工，只想以低薪请设计人员，这样会有哪个员工愿意付 : 出工作热忱? 我想请问各位 未当兵待役的毕业生 我给2.6K算压榨吗? 我那麽不良吗? : 鉴於以上的症结，我在第五天上班时，再次询问这位老板影本的用途，而他这次就说 : 影本是要做为公司建档之用。不到几天他的说法一再更改，让我更觉得不对劲。於是 : 我当下向老板委婉地说我是否能拿回身分证影本，并在上方加上"只作为建档"的签注 : ，他一听就说:"我是会卖掉你吗?" 其态度甚为不满，彷佛我写签注的举动是不应该的 : 。最後，他极为不悦地将影本归还给我，我才加写签注。 : 当下我为了避免气氛过於尴 : 尬，还跟他说"我以前都会加写影本的签注，这次是我忘了..."，用着赔罪的态度跟他 : 道歉。但显然他已经觉得我触犯到他的"老板权威"，等到当天下午，他就该始说他觉 : 得我做的LOGO不符合他的要求，他之前的美工都会帮他想很多不同创意...等。我就笑 : 着听他的高见，且我更加觉得这个老板已经完全显现出他的本性:员工必须完全服从他 : 的话，即使是不合理的要求，否则他就将这些情绪转成刁难你的言语。 : 隔天(周六)的晚上10点左右，他以手机联络我，就说他不满意这两天我所设计的LOGO， : 并且问我对工作的内容是否有疑惑。我当下就将他最初跟我说的工作内容复诉一遍， : 明白表示他现在要求我做的设计已经与他原先的说法不同。他听了我的话，立刻说我 : 就做到这礼拜即可，会再将薪资汇款给我。 : 最後，我想各位版友们也能判断出很多不合逻辑之处:第一、虽然老板一再强调这是个 : 正职的工作，但为期只有一个月，而且也没劳健保；这样的工作还算是正职?。 我现在公司正在停业中 员工已经资遣了 劳健保也都已经退了 况且我也事先告知你 你也很清楚 相关条件我都说的很清楚 是一个月的专案 早九晚六 跟我之前正职的上班时间一样 : 第二、 : 这位老板一直抱怨他之前请的员工不好，但实际上真是每个员工不好吗?以我的这次的 : 经验，我觉得老板根本就是"极权主义者"，员工不能表达任何想法；我在拿回影本时， : 即触怒到他的权限。第三、老板并没有帮我申请劳健保，也没有汇款的动作，但却要 : 我的身份证和银行存摺影本，而且无法确实地说出实际用途，更不用说两次的说法有 : 出入。第四、如果这个是所谓的正职工作，老板应与我签订工作合约，但他未与我提及 : 任何签约的意愿，所以最後他要求我走的举动更不用负任何劳基法的责任。第五、这个 : 老板一开始就跟我说如果我做这份工作，他可以教我他接案上的经验。但试问一个月真 : 能学到什麽吗?我後来觉得这只是他请廉价设计员工的说词罢了。第六、这位老板如果 : 真如自己所说对员工很好，为何不与我沟通工作的内容?如果他要我做设计，我也是愿 : 意配合，但须重新谈薪资，因为他先更改了工作的内容，我当然也有权利表达。但他就 : 直接叫我不用再上班了。 : 另外，这礼拜我在PTT的part-time板上又看到了这位老板所PO的徵人启示，他打着 : 标题是"美工"，内文写着"一个月专案助理，25k"，又加注徵求人选是"想学习的人"。 : 但这礼拜三我到板上就发现这篇已被删除，可能已有板友应徵了这份工作，所以这篇 : 已被该老板删除 又说谎 查我的帐号就可以查到我上一篇找人顶替他这份工作的PO文了 本版 17427 ◎工作内容（请详细填写） 1.美工设计(须有经验与完稿能力) 2.学习企划与专案能力(协助专案执行) 若配合OK,可谈後续配合... 我本来就已经有跟原PO说我还有一位朋友会来上班 协助这一个月的专案执行 美工是我的基本需求 协助专案执行<--这部分看人的需求吧 有兴趣多学其他领域的人自然会想应徵 我只是PO出我想找的人的工作内容 这样有错吗? 这次来信共约3.40位 後来我找了一位还蛮乖的女孩子 已经有在外面公司工作的经验 基本的设计及完稿能力都很不错 我现在才知道 原来之前那篇PO文下面嘘的人是你 : (我之前也是在这里应徵他所开的工作，而且他应徵到了员工就会删文) 你果可以的话 可以看一下 那篇还在 第8789篇 真的不需要一路这样扭曲事实到底 : 。我只能在此提供自己的遭遇，供各位参考了。也希望各位板友不吝给予意见。 你还记得第一天你来我这边的时候 工作是剪贴图档完稿後转输出并存档给我 结果你第一天回去後我丢给印刷厂的的档案 好多地方都没转曲线 我那天的进度於是被拖到 隔天我还笑的跟你说 没关系 後面的小心一点就好 你所谓设计LOGO後的权利问题 我已经很婉转的跟你说了 真的很怕伤到你 你知道你花了约两天设计的LOGO 真的非常的不成熟 我请你可以参考一下我之前几位美工设计的LOGO 毕竟教学相长不是吗? 若以你现在对我的态度 我若是将该图PO上来让会设计的人评理 这样会较好吗? 请你离开是因为之前那3-4周的工作只是剪贴图完稿即可 我完全不知道你的设计能力 是你跟我说你有能力的不是吗? 但我担心的是手册有截稿期 以你现在的能力 我已经可以预期到这本手册绝对会DELAY 我也跟你说 这次工作前 我没先跟你要作品看是我的错 难道我要让你一直TRY然後赶不及活动吗? 我可以这样不负责任吗? 听到之前工读告知你PO这篇 我看完第一个反应真的是不敢相信 但渐渐的我省悟了 我真的要学会不能太相信人了 真的应该公事公办 很长的一篇 若让版友看的很累很抱歉 但我想很多事情应该要说清楚才是 唉..... --

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