我绝对同意投资报酬率是出国念书必须要好好思考的问题，同时在计算的时候 应该尽可能客观而不是用感觉，但是我认为原 po 的分析非常的偏颇，只会加深 大家的战意而对现实没帮助。 1. "国际学生分布" 重不重要? 迷思: 国际学生多就代表系上滥收、美国人都不想念. => 错, 重点可能在美国人念不起, 因为大约同等级的学校他念本州的会省很多. 证据是私校不论等级美国人比例都较少。 国际学生比例当然重要，但你要看搭配就业比例看。如果一个系它收了 90% 的 国际学生，但是毕业後六个月就业率是 100%，跟另一个系它收了 10% 的 国际学生，但是毕业後六个月那 10% 的国际学生都没找到工作，这两者当然是 前者比较好。 再者，如果学校的就辅中心根本不知道外国人找工作有多困难，身为弱势的 族群只会更痛苦而已。有一些学校连国际学生处都搞不清楚 H1B 和 OPT 的 关系，这样你找工作时就会更挫折。 2. "学习" 和 "就业" 迷思: 重视就业的就是学店，重视学术的比较好 => 不管卖的是就业率还是知识，学校都是在卖一个商品给学生。 真正的学店是把学生收进来、然後给学生他们想要的东西。 同时在这个过程中，尽可能保证学生出货的品质，让学生的买主 也对於这家出品的有一定的口碑。 所以问题在於，学生要什麽？谁又是毕业学生的买主？ => 如果学生的目标是就业，那就是找到工作，并让雇主对毕业生水准有信心 => 如果学生的目标是研究，那就是打好基础，并让未来的指导教授对学生有信心 这中间完全不需要考虑学生的入学是不是容易，而是学生出来之後变成什麽； 有些学校的学生几乎都不往学术发展，但学校却不针对就业设计学程，这样 就不是个好的科系。反之，如果这领域走下去唯有高等研究却强调就业就没意义了。 3. 所以硕士在美国就业难不难? 实际上是，很辛苦。不是念好学校，更辛苦；学校完全没资源，苦上加苦。 统计数字是完全没有意义的，因为找工作是非常个人的事，一方面是努力，一方面 是机运，但没有从踏上美国就开始准备，机运就会离你越来越远。 如果你是要来念硕士，而且目标是要找工作，我的建议是: - 踏上美国之後，就开始写美式的履历表，并给学校的求职顾问修改。 - 第一个学期就开始勤跑校内的各种就业博览会和企业徵才活动，练习如何在 30 秒内让 HR 留下好印象。 - 从第一个学期就开始找暑假实习，多交朋友以得到更多就业资讯。 - 在不会死的状况下把自己的 GPA 尽可能弄高，参与名字看起来酷的专案、 以丰富自己的履历表。 - 一定要努力找到美国大公司的暑假实习，累积在美国的履历经验 - 成绩很重要，但没有找工作重要。成绩很重要是因为你要找好工作。 台湾那种好好念书，找工作等毕业後再想的思维完全不适用。 与其战某校好坏，不如去打听某校某系找工作的状况如何； 很多时候如果你的同侪都兢兢业业的在找，自己遇到挫折也比较不会放弃。 就业上的问题也有人可以请教跟讨论。Ptt 上面也有 oversea_job 板可以 讨论。 结论是，你当然应该要想想念硕士留在美国工作的机会有多大，但统计数字 跟个人的关系有限，个人努力再加上学校的名声好、资源知道怎麽用的话， 该是你的就是你的。人总是要踏出自己的 safe zone 去追求可追求的目标， take reasonable risk，否则又何苦呢？但如果你不知道自己在干麻、 要念不怎麽样的学校、希望拿了一个硕士就海阔天空，我想还是省点钱吧。 --

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