作者dcvtgh (dcvtgh)
看板unemployed
标题Re: [问题] 面试离职原因要怎麽说才不会被挑毛病
时间Thu Mar 20 03:38:01 2014
台湾资方很奇怪，从claude1111的PO文，
就可以看出原PO个性，为人诚恳正直，在工作上是属本份的
为什麽资方宁愿去用盗用公款的求职者，新闻老是出现某某公司出现盗用公款
我每次看到这种新闻，都在心里说，公司活该
也不用诚恳正直的求职者呢??
我觉得面试已经变态成口才考试了
但也有另一点是，从表达的文字来看，会觉得太过老实，不会包装，易被欺负?
因为职场上就算是一般倒茶小妹，也是要会说话的
我也是诚实型的人，真得很吃亏
※ 引述《claude1111 (傲神州)》之铭言：
我应徵一些公司，发现公司很爱挑工作时间跟离职原因，而且每家公司履历都要写，每个都要一直在这方面一直问。
我前前一份公司是在大公司上班做了好几年，然後离职原因写离家太远，面试每个都说你嫌远那你干嘛要去做，就没录取＝0＝。
然後我下一家面试我前前一份工作就改写转换跑道，上一份工作是不知名小公司几个月，难後面试主管就说，前前一份工作大公司，你换不知名公司写转换跑道有比较好吗？就叫我等通知当然不录取=皿=。
然後去不知道要写什麽离职原因了，怎麽写都被挑毛病，上一次好不容易考试过了，就死在面试履历那关，我写前两份面试主管有些挑完毛病还说你怎才写两份要从高中毕业到当完兵都写日期也要写清楚不然日期我连不起来(>﹏<)，前前份都只做几个月又失业很久才找到，写了又被挑毛病真的不知道如何好，所以又没录取了。
然後空格失业太久主管也一直挑那块一直功略，说什麽都只能被挑毛病。
面试工作主管都只看离职原因，跟工作经验期间到底要怎麽写才好，诚实写都被挑毛病不录取，如何写才是对的
--
Sent from my Android
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 27.240.55.237
1F：→ milk7054:看你不爽，怎样刁你都是错的，认命吧～ 03/16 21:54
2F：→ PTT007:那个不重要，反正不管你怎麽讲，他不想要你，就会随便找碴 03/16 22:56
3F：推 ase810308:我教你一个方法,若你在这段失业期间很久面试主管问你可 03/17 00:18
4F：→ ase810308:回答在找工作这段期间晚上在朋友家帮忙做生意或做什麽 03/17 00:19
5F：→ ase810308:当然你要说白天也行,当然也是有再找工作只是找相关经验 03/17 00:20
6F：→ ase810308:工作,这样说面试官就知道你空档这段期间其实是有在兼职 03/17 00:21
7F：→ ase810308:只不过是在帮朋友,履历就没填写,这招很好用,我自己用过 03/17 00:21
8F：→ ase810308:至於离职原因你就写客套话什麽公司营运调整人员调整 03/17 00:22
9F：→ ase810308:或者合约到期或短期工作约到 03/17 00:22
10F：→ ase810308:千万别写离家远、薪水低、主管G8、人的问题..虽然这是 03/17 00:23
11F：→ ase810308:事实,但在面试你我都不认识,就算对方知道你在说客套话 03/17 00:24
12F：→ ase810308:但依我经验是不会被打破的 03/17 00:24
13F：推 ddalgi:推楼上~~~~真的不能说实话~~能骗就骗吧 03/17 04:53
14F：推 kkotokyo:生涯规划 家庭因素 健康因素 都写唬烂的 03/17 11:57
15F：→ kkotokyo:写真的会一直被问 03/17 11:57
16F：→ ase810308:不建议写生涯规划,家庭因素、健康因素 03/17 13:31
17F：→ ase810308:这些主管都会问原因 03/17 13:32
18F：推 backbone:借标题问一下 我是因为主管叫我背黑锅 我不肯所以离职 03/17 15:12
19F：→ backbone:这个离职原因能写吗？因为发现有些雇主对员工有这种反应 03/17 15:13
20F：→ backbone:好像很不以为然 就觉得"这样表示你不愿意帮公司的忙" 03/17 15:13
21F：→ milk7054:君要臣死、臣不得不死，何况背黑锅，写来婊新雇主吗? 03/17 15:14
22F：→ backbone:这里所谓有些雇主不是面试官 而是身边的一些长辈... 03/17 15:14
23F：→ backbone:QAQ 那我该怎麽写？救命啊 星期三就要面试重要工作了 03/17 15:15
24F：→ milk7054:履历表只能正面陈述，但又不能正面到过於虚假让人吐槽 03/17 15:16
25F：→ milk7054:不如写你上份工作学习经验如何贡献到该公司 03/17 15:17
26F：→ milk7054:如果尽量失败、灰色主管不爱的东西，你就... 03/17 15:19
27F：→ milk7054: 写 03/17 15:19
28F：→ milk7054:工作一段时间，你应该知道主管喜欢哪种话吧? 03/17 15:20
29F：推 backbone:谢谢milk 跟长辈谈话真的感受到劳资双方的认知落差 >"< 03/17 15:20
30F：→ backbone:劳方说公司没保障什麽的 资方都觉得"有事吗？" 03/17 15:21
31F：→ backbone:上一份工作老实说可以说是太受信赖所以被挑来背黑锅 QAQ 03/17 15:23
32F：→ backbone:就觉得职场人际真的好难啊 可是重找工作更难 我体会到了 03/17 15:25
33F：→ TERIYAKI:怎麽写都会被问 但当然不能写a大说的那些 连问都不用问 03/17 19:11
34F：→ ddalgi:推我也不建议写健康因素~~~就写短期约聘跟业务缩减 03/18 00:43
35F：→ ddalgi:不然就写曾经搬家过~当时得换工作太远~~千万不要老实说 03/18 00:43
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 210.64.213.219
※ 编辑: dcvtgh 来自: 210.64.213.219 (03/20 03:38)
36F：→ yuki666:因为你的考核都是主管打的，不会讲话跟主管处不来就GG 03/20 09:13
37F：→ yuki666:团队出错时，不会讲话，大家会把错误推给你 03/20 09:14
38F：→ yuki666:待人诚恳都不在考核表上的评分，你做到死主管都不会发现 03/20 09:16
39F：→ yuki666:除非你运气好，主管是个敦厚的老好人，不以个人好恶论人 03/20 09:18
40F：→ yuki666:一般主管认知是：口才=随机应变能力=学习能力 03/20 09:23
41F：推 ddalgi:推楼上~~ 就是要吃的开啊 03/21 23:33
42F：推 lucifer666:口才不好真的很吃亏 人又正直就更惨了 03/25 22:02